Referinta: 4941RI
Regulament intern pentru Transporturi rutiere de mărfuri (cod CAEN 4941)
Referinta: 5610RI
Regulament intern pentru Restaurante (cod CAEN 5610)
Referinta: 4520_S_RI
Regulament intern pentru Întreţinerea şi repararea autovehiculelor (cod CAEN 4520), cu precădere pentru Service auto
Referinta: DS0014
Contract colectiv de muncă la nivel de unitate - Model 2025
Referinta: 9602RI
Regulament intern pentru Coafură şi alte activităţi de înfrumuseţare (cod CAEN 9602)
Vă oferim Fişa postului pentru ocupația de Prorector și Fişă pentru evaluarea anuală a performanțelor individuale ale ocupantului postului de Prorector, gata redactate, în format editabil DOC, descărcabile direct din contul dvs. de pe site.
Aceste documente OBLIGATORII pentru ocupantul postului de Prorector (cod COR 112003), sunt complet întocmite, respectând cerințele Codului muncii actualizat 2023, Legii securității și sănătății în muncă nr. 319/2006 (actualizată 2023), răspund tuturor cerințelor standardelor de calitate referitoare la management (ISO 9001/ ISO 14001/ ISO 22000 etc.). Aceste documente îndeplinesc cu succes rolul de a ghida salariatul angajat pe funcția de Prorector cu privire la atribuțiile și responsabilitățile sale și respectă rigorile legale verificate de inspectorii ITM și SSM.
Prin intermediul nostru, în câteva minute descărcați documentele, le completați cu datele de identificare ale firmei și ale angajatului dvs. și le listați la imprimantă, gata de pus în dosarul salariatului.
Odată achiziționate, documentele pot fi accesate și descărcate online din contul dvs. oricând, pe termen nelimitat. Astfel, beneficiați PE VIAȚĂ de toate actualizările cu privire la conținutul fișei de post sau a fișei de evaluare performanțe pentru Prorector datorate modificărilor legislative, în mod gratuit, documentele fiind actualizate automat în contul dvs.
Referinta: 111203F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Consilier şi consultant juridic (cod COR 111203)
Referinta: 214303F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Asistent de cercetare în centrale hidroelectrice în ingineria mediului (cod COR 214303)
Referinta: 731213F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Constructor restaurator de orgi (cod COR 731213)
Referinta: 813132F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Preparator ferodouri (cod COR 813132)
Referinta: 264221F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Critic muzical (cod COR 264221)
Referinta: 262108F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Conservator, restaurator pictură murală (cod COR 262108)
Referinta: 213226F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Inginer zootehnist (cod COR 213226)
Referinta: 264311F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Translator emisie (cod COR 264311)
Referinta: 621012F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Tăietor silvic (cod COR 621012)
Referinta: 241229_1F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Analist bancar (cod COR 241229)
Referinta: 214444_1F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Inginer tehnolog prelucrări mecanice (cod COR 214444)
Referinta: 933304F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Operator transport şi distribuire butelii de GPL (cod COR 933304)
Referinta: 816043F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Operator la fabricarea spirtului şi drojdiei de panificaţie (cod COR 816043)
Referinta: 314101F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Tehnician în bacteriologie (cod COR 314101)
Referinta: 214924F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Asistent de cercetare în tricotaje-confecţii textile (cod COR 214924)
Referinta: 313203F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Operator circuite reţea apă (cod COR 313203)
