Referinta: 4941RI
Regulament intern pentru Transporturi rutiere de mărfuri (cod CAEN 4941)
Referinta: 4520_S_RI
Regulament intern pentru Întreţinerea şi repararea autovehiculelor (cod CAEN 4520), cu precădere pentru Service auto
Referinta: 5610RI
Regulament intern pentru Restaurante (cod CAEN 5610)
Referinta: DS0014
Contract colectiv de muncă la nivel de unitate - Model 2025
Referinta: 9602RI
Regulament intern pentru Coafură şi alte activităţi de înfrumuseţare (cod CAEN 9602)
Vă oferim Fişa postului pentru ocupația de Episcop-vicar și Fişă pentru evaluarea anuală a performanțelor individuale ale ocupantului postului de Episcop-vicar, gata redactate, în format editabil DOC, descărcabile direct din contul dvs. de pe site.
Aceste documente OBLIGATORII pentru ocupantul postului de Episcop-vicar (cod COR 263638), sunt complet întocmite, respectând cerințele Codului muncii actualizat 2023, Legii securității și sănătății în muncă nr. 319/2006 (actualizată 2023), răspund tuturor cerințelor standardelor de calitate referitoare la management (ISO 9001/ ISO 14001/ ISO 22000 etc.). Aceste documente îndeplinesc cu succes rolul de a ghida salariatul angajat pe funcția de Episcop-vicar cu privire la atribuțiile și responsabilitățile sale și respectă rigorile legale verificate de inspectorii ITM și SSM.
Prin intermediul nostru, în câteva minute descărcați documentele, le completați cu datele de identificare ale firmei și ale angajatului dvs. și le listați la imprimantă, gata de pus în dosarul salariatului.
Odată achiziționate, documentele pot fi accesate și descărcate online din contul dvs. oricând, pe termen nelimitat. Astfel, beneficiați PE VIAȚĂ de toate actualizările cu privire la conținutul fișei de post sau a fișei de evaluare performanțe pentru Episcop-vicar datorate modificărilor legislative, în mod gratuit, documentele fiind actualizate automat în contul dvs.
Referinta: 342217F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Organizator evenimente sportive (cod COR 342217)
Referinta: 722206F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Lăcătuş la prelucrarea şi îndreptarea ţevilor ghintuite (cod COR 722206)
Referinta: 265303F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Maestru studii de balet (cod COR 265303)
Referinta: 432331F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Expeditor internaţional (cod COR 432331)
Referinta: 214943F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Asistent de cercetare în tehnologia celulozei, hârtiei, poligrafiei şi fibrelor (cod COR 214943)
Referinta: 121301F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Şef birou organizaţie politică, obştească, umanitară (cod COR 121301)
Referinta: 341902F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Pedagog școlar (cod COR 341902)
Referinta: 342101F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Fotbalist profesionist (cod COR 342101)
Referinta: 731809F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Cablator frânghii (cod COR 731809)
Referinta: 226913F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Biolog medical specialist (cod COR 226913)
Referinta: 531104F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Bonă (cod COR 531104)
Referinta: 263119F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Asistent de cercetare economist în economie agroalimentară (cod COR 263119)
Referinta: 264202F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Corector (studii superioare) (cod COR 264202)
Referinta: 513101F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Ajutor ospătar (cod COR 513101)
Referinta: 313113F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Operator surse regenerabile de energie (cod COR 313113)
Referinta: 713302F
Fișa postului și Fișă de evaluare a performanțelor individuale pentru Curăţitor de faţade (cod COR 713302)
